Manajer rekrutmen PT KAI meminta kepada para pendaftar di job fair UNS untuk melihat kriteria dan syarat yang sudah ditentukan.
"Tolong diperhatikan kriteria dan syarat dari KAI, daripada sudah antre lama tapi di validasi awal sudah tidak lolos kan kasian capek antrenya, " ujar Wawik Suharjono, Manajer Rekrutment PT KAI Pusat, Rabu (13/4/2016) di sela Job Fair XIII UNS.
Nilai Indeks Prestasi Kumulatif (IPK), usia, dan akreditasi menjadi hal yang harus diperhatikan.
Berikut kriteria dan syarat untuk mendaftar lowongan PT KAI:
Kriteria Umum Pelamar:
1. Warga Negara Indonesia (WNI).
2. Usia :
- Tingkat S1 serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun, setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun per 1 April 2016;
- Tingkat D3 serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun, setinggi-tingginya 30 (tiga puluh ) tahun per 1 April 2016.
3. Mempunyai ijazah D3/S1 atau Surat Keterangan Lulus (SKL) dengan catatan pada saat penandatanganan kontrak magang, ijazah dan transkrip nilai asli harus ada.
4. Memiliki IPK minimal 2,95.
5. Pria atau wanita.
6. Tinggi badan untuk pria minimal 160 cm dan wanita minimal 155 cm.
7. Khusus untuk formasi calon kondektur tinggi badan untuk pria minimal 165 cm dan wanita minimal 160 cm.
8. Tidak ada ikatan kerja dengan instansi lain.
9. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Kereta Api Indonesia (Persero).
10. Berkelakuan baik dengan dibuktikan dengan surat keterangan berkelakuan baik (SKCK) dari Kepolisian yang masih berlaku.
11. Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna.
12. Tidak pernah terlibat narkoba atau psikotropika.
13. Khusus pria tidak bertindik
14. Tidak bertato.
15. Tidak mempunyai hubungan pernikahan dengan pekerja PT KAI
Berikut syaratnya:
1.Foto copy ijazah terakhir yang telah dilegalisir
2.Foto copy transkrip yang telah dilegalisir
3.Akreditasi program studi dari BAN-PT (http://ban-pt.kemdiknas.go.id/direktori.php) pada saat tanggal kelulusan atau dari universitas yang dilegalisir
4.Foto copy kartu tanda penduduk (KTP) yang masih berlaku
5.Pas foto berwarna 4x6 (4 buah)
6.Curriculum Vitae (CV) dengan mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini
7.Surat lamaran ditulis tangan dan ditandatangani di atas materai Rp. 6.000,-
8.Surat keterangan bebas narkoba dari instansi yang berwenang
9.Surat keterangan kelakuan baik (SKCK) dari kepolisian yang masih berlaku
10.Surat pernyataan tidak ada ikatan kerja langsung dengan instansi lain
11.Surat keterangan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja perusahaan
12.Surat pernyataan bersedia dikeluarkan dari perusahaan tanpa tuntutan dalam bentuk apapun, apabila data yang diberikan pada saat melamar tidak benar atau palsu, bermaterai Rp. 6000.
Sumber : solo.tribunnews.com